Nuevo "pensionazo" del PP:
El desmantelamiento de un bien colectivo
El pasado viernes, 15 de marzo, el Consejo de Ministros
ha sometido a la clase trabajadora a una nueva agresión que completa los planes
de la reforma de las pensiones del 2011, con un endurecimiento del acceso a este
derecho y una bajada generalizada de las cuantías a percibir.
En el conjunto de la sociedad y en el seno de la CGT estamos hastiados de un
gobierno que solo sabe gestionar el estado desde la continua agresión a las
personas que aquí vivimos y trabajamos con una serie de medidas económicas y
sociales que nos han conducido a una situación insostenible.
Las últimas
decisiones en el ámbito de las pensiones nos dejan una serie de recortes que
terminan de cerrar el circulo de empobrecimiento paulatino de todas las personas
trabajadoras.
Esta vez se trata de una normativa cruda y definitiva con
más edad para cobrarlas, más años de cotización y menos dinero de pensión. Y con
dificultades añadidas para los trabajadores de más de 50 años, todo ello sin
conocerse el factor de sostenibilidad del sistema que ya se encargarán de
decírnoslo cuando les venga en gana.
Entre las medidas cabe destacar las siguientes:
• La edad legal de jubilación de 67 años mantiene su entrada en vigor para 2027.• Para calcular la pensión se tendrán en cuanta los últimos 25 años, no 15 como hasta ahora, algo ya anunciado. Así, desde 2013 hasta 2023 se exigirá haber cotizado un año más hasta alcanzar esos 25 últimos años.• En 2027 se exigirá haber cotizado 37 años para obtener el 100% de la pensión, lo que supondrá una recorte de la misma de hasta el 8%.• Se endurece aún más el acceso a la jubilación anticipada, donde se dan dos casos:
• Jubilación anticipada forzosa –la que resulta de un despido– donde en 2027 será de 63 años, exigiendo un mínimo de 33 años cotizados y con una recorte de la pensión a cobrar que puede llegar a más del 7%.• Jubilación anticipada voluntaria, donde la edad de jubilación será de 65 años en 2027, aumentando a 35 los años cotizados y con un recorte de la pensiones ha cobrar de hasta un 8%.
• La jubilación parcial también se ve penalizada; ya no será necesario el relevo de un trabajador por otro y se alargará el tiempo de trabajo del jubilado parcialmente hasta un 75% de la jornada, siendo antes del 25%.• Se imposibilita el acceso de los jóvenes a los empleos, ya que se incentiva alargar la vida laboral con un 2% más de pensión cada año que se trabaje tras la edad de jubilación, se permite compaginar un trabajo con la pensión y se exime a los empresarios de cotizar por estos trabajadores.
Así las cosas nos
preguntamos quién va a cotizar a partir de ahora y quien va a poder acceder a un
empleo. Por este camino nunca se corregirá el mayor problema social que tiene el
estado español, que es el de las 6 millones de personas que han sido expulsadas
del mundo del trabajo y los casi 2 millones de familias sin ningún tipo de
ingresos económicos.
Desde la CGT ya no esperamos de los gobernantes que
den marcha atrás en los procesos regresivos de los derechos sociales y laborales
que han impuesto a golpe de decreto sin justificación ninguna más allá de la de
cumplir con los dictados de la Troika (BCE-FMI-UE).
Ya no nos sirven sus
soluciones. Hemos de encontrar caminos colectivos que nos conduzcan a ejercer
nuestra soberanía con soluciones como la autogestión de las empresas que cierren
con asesoramiento y financiación públicas, el reparto de la riqueza a través de
una fiscalidad justa -que paguen mucho más quienes más tienen- y el reparto del
trabajo, trabajando menos sin merma salarial, para trabajar todas y
todos.
Ese es el único camino.
Secretariado Permanente del
Comité Confederal de la CGT
