Prestaciones, subsidios y ayudas a parados
Diferencia entre prestación y subsidio
- Prestaciones por desempleo: Es una protección de la Seguridad Social sobre situaciones de necesidad. Pueden ser contributivas, caso de la prestación por desempleo.
- Subsidios por desempleo: Se dan en casos de carencia de rentas. Son prestaciones no contributivas, también denominadas asistenciales. Para recibirlas hay que cumplir alguno de los siguientes requisitos:
- Estar desempleado y haber agotado la prestación por desempleo.
- Ser mayor de 45 años.
- Tener cargas familiares.
- No obtener rentas o que estas no superen el 75% del SMI (el Salario Mínimo Interprofesional para 2016 es de 655,20 euros mensuales)
Ayudas a parados: Prestación por desempleo
Ayudas a parados de larga duración
Todas las ayudas a parados descritas anteriormente podemos solicitarlas en el SEPE (Servicio Público de Empleo).
En el caso de las prestaciones por desempleo, la cuantía se calcula en función del tiempo trabajado y de cuánto hayamos cotizados a la Seguridad Social. Los destinatarios son los trabajadores por cuenta ajena que han perdido el trabajo.
Deben cumplir una serie de requisitos:
• Estar dado de alta en la Seguridad Social.
• Estar en situación de desempleo.
• Tener un mínimo de 12 meses cotizados durante los últimos seis años.
• No haber alcanzado la edad de jubilación.
• No estar afectado por incompatibilidad.
Pero también existen ayudas de carácter extraordinario, como es el caso de las ayudas a parados de larga duración. Para poder acceder a ellas deben darse una serie de circunstancias:
Hay tres líneas extraordinarias de ayudas a parados de larga duración:
1. Renta Activa de Inserción (RAI)
• El solicitante tiene que encontrarse en situación de desempleo.
• Llevar más de 12 meses seguidos inscritos como demandantes de empleo.
• Haber agotado las prestaciones y subsidios a los que acogerse.
• Demostrar la búsqueda activa de empleo.
1. Renta Activa de Inserción (RAI)
Es una ayuda estatal para desempleados con necesidades económicas y que no consiguen encontrar trabajo. Se divide en dos partes:2. Plan Prepara• Un programa de inserción laboral.• El pago de 426 euros mensuales durante un máximo de 11 meses (renovables hasta tres veces).Es necesario acredita una serie de requisitos:• Haber agotado las prestaciones y subsidios por desempleo.• Tener 45 años o más.
• Llevar inscrito como demandante de empleo de forma ininterrumpida un mínimo de 12 meses.
• Demostrar una búsqueda activa de empleo. Eso incluye no haber rechazado ninguna oferta de empleo adecuada a su perfil.
• Suscribir un compromiso de actividad.
• No tener ingresos mensuales superiores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional.• O tener una discapacidad superior al 33%, ser víctimas de violencia de género o emigrantes retornados.
También para parados de larga duración que lleven inscritos como demandantes de empleo durante 12 meses o más. O en su defecto, tener cargas familiares. Es importante destacar que esta ayuda hay que solicitarla antes de que hayan transcurrido dos meses desde que hayamos agotado la prestación o subsidio por desempleo. Las cuantías oscilan entre los 400 y los 450 euros a percibir durante seis meses.3. Programa Extraord.de Activación para el Empleo
Esta medida está dirigida a los parados de larga duración con cargas familiares que hayan agotado todas las prestaciones y subsidios por desempleo, incluidos la Reta Activa de Inserción, el Programa Temporal de Protección por Desempleo e Inserción (PRODI) y el Plan Prepara. La cuantía es de 426 euros mensuales durante un plazo de seis meses. Las solicitudes pueden presentarse hasta el 15 de abril de 2016.Otras ayudas a parados
Aparte de las prestaciones y subsidios ya mencionados, existen otras ayudas a parados:• Ayuda familiar. Para parados con cargas familiares y que hayan agotado la prestación por desempleo.• Salarios Sociales. Son ayudas a nivel autonómico. Para quienes no tienen ingresos suficientes para satisfacer sus necesidades básicas. En este caso hay que acudir a los Servicios Sociales de cada Comunidad Autónoma.• Subsidio por insuficiencia de cotización. Para personas que hayan perdido su empleo pero que no tengan cotizados los 360 días exigibles de mínimo.
